SE – Supported Employment & IPS
Val 1: Gå utbildning hos oss på Actíva i Örebro –
Val 2: Utbildningen sker hos er – vi finns där ni finns! Kontakta oss för att boka datum som passar.
Val 3: Utbildningen sker digitalt SE/IPS digital
Innehåll
- Supported Employment enligt de fem stegen
- Yrkesprofil – matchning
- Hur hittar vi arbetsgivare och hur behåller vi dem?
- Hur säljer vi in våra arbetstagare på bästa sätt? Bli trygg med en enkel metod!
- Stöd på och utanför arbetsplatsen
- IPS principer
- Fidelity Scales
Metodik
Teoretisk genomgång baserad på det senaste inom området, i kombination med praktiska tillämpningsövningar varvas med gruppdiskussioner – att pröva praktiskt gör det lättare att omsätta kunskaperna du får med dig i det verkliga arbetet.
Mål
Att erhålla grunder för att påbörja arbete enligt Supported Employment och för att starta en uppbyggnad av en IPS- organisation. Att få verktyg som stöd i arbetet. Förnyade färdigheter och ökad motivation i ditt dagliga arbete.
Utbildare
Personer med lång erfarenhet av arbete i metoden Supported Employment, kunskaper och erfarenheter av sälj och kontaktskapande samt universitetsutbildning i IPS.
Kurslitteratur
Europeiska Unionen för Supported Employment- Verktygslåda & Supported Employment Arbetsbok, CEPI (IPS-litteratur). Övriga litteraturförslag erhålles under kursen.
——————————————————————————————————————————————————————————
Kurstillfällen på Actíva våren 2022, Örebro, Landbotorpsallén 25A
Kurstillfälle 1:
1-2 samt 14-15 mars 2022
Kurstillfälle 2:
23-24 maj samt 31 maj- 1 juni 2022
Tid: 9:00-16:00 alla dagar
Frågor, ring eller mejla oss, vi svarar gärna:
Bertil Johansson, 019-20 96 31 bertil.johansson@s-activa.se
Ann Branzell, 070-754 96 21 ann.branzell@s-activa.se
Annette Holmblad, 070-754 92 11 annette.holmblad@s-activa.se
Läs om metodhandledning Läs om referenser
Denna sida uppdaterades Onsdag 1 december, 2021 av .
